阳光人寿大连分公司召开组织生活会并开展民主评议党员
日期：2026-03-06
3月4日，阳光人寿大连分公司党总支召开组织生活会，同步开展民主评议党员工作。会议聚焦提升党组织先进性与引领力，通过系统谋划与严肃的党内政治生活，为分公司高质量发展筑牢政治根基。
会议首先回顾了党总支在党员管理方面的规范化成效。年初推行的党员积分管理机制，通过量化考核清晰勾勒出“优秀党员画像”，有效激发了全体党员在理论学习与主题活动中争优争先的内生动力，为本次组织生活会的深入开展奠定了扎实基础。
在组织生活会环节，全体党员坚持问题导向，深入开展批评与自我批评。大家查摆问题不遮掩、剖析根源有深度、相互批评坦诚恳切，整个过程既体现了对党、对事业、对同志高度负责的态度，也充分展现了勇于自我革命、敢于担当作为的党员本色。通过思想交流与问题检视，进一步统一了认识、增进了团结。
会议紧密结合近期党建工作重点，部署了三方面要求：一是深化理论武装，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，落实“第一议题”制度，用好“学习强国”平台，推动理论学习常态化长效化，重点抓好新修订《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习贯彻；二是大兴调查研究，围绕集团“好字当头、好中求进”总基调和分公司年度高价值成长目标，坚持问题导向，落实“四下基层”要求，党总支委员带头深入一线摸实情、解难题，加强党支部标准化建设，组建党员突击队和先锋岗，强化风险合规意识；三是严明纪律规矩，扎实开展党纪学习教育，通过集中学习和警示教育引导党员学纪、知纪、明纪、守纪，持之以恒弘扬“阳光家风”与实干作风，力戒形式主义，大力宣传“爱与责任”文化，厚植廉洁根基。
会议号召全体党员以此次组织生活会为契机，切实发挥先锋模范作用，以更强的政治担当、更实的工作举措、更严的纪律作风投身公司高质量发展实践，为筑牢政治根基贡献更大力量。
来源：阳光人寿大连分公司
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